三亚有轨电车招聘公告
公司简介
三亚市轨道交通有限公司是由中交海洋投资控股有限公司（隶属于中国交通建设股份有限公司）、三亚公共交通集团有限公司和国开发展基金有限公司共同出资组建的国有企业，成立于2015年，注册资本金人民币3.67亿元。目前主要负责投资、建设、运营三亚有轨电车示范线PPP项目。公司以轨道交通建设及运营为核心，以带动城市发展、完善城市功能、提高市民出行质量为目标，着力打造三亚轨道交通新生活。
三亚市有轨电车示范线是海南省首条城市轨道交通线路，也是国内首个以PPP模式推进建设的有轨电车线路和国家发改委公布的PPP典型项目。项目于2016年开工建设，预计2019年开通运营。作为岛内首条城市轨道交通线路，项目的建成将对三亚乃至全岛的交通发展模式产生深远的影响。随着国际旅游岛、自由贸易试验区建设的推进，城市轨道交通将得到大力发展。目前远期规划有轨电车线路将辐射三亚机场、亚龙湾、海棠湾、天涯海角等区域，届时，三亚各大旅游区将全部联通，轨道交通将成为三亚城市发展的骨架。
欢迎加入我们，一起站在行业发展的潮头，拥抱海南新时代、轨道交通新时代！
为满足三亚有轨电车示范线运营筹备和发展需要，现面向社会公开招聘部分岗位，招聘岗位名称、人数及条件具体如下：
招聘岗位
薪酬政策
公司实行以岗位评估为基础，以市场工资为导向的岗位工资制度，为员工提供高于市场平均工资、富有竞争力的薪酬标准。
福利政策
1、 公司为员工购买养老、失业、工伤、医疗、生育保险及公积金。
2、员工享有带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假等假期，高温、交通、劳保、清饮等福利性补贴。
晋升制度
公司已建立了包括管理类、技术类、生产类三大类的分层次分类别的岗位体系，为员工打开职业发展的通途。
招录程序
（一）报名时间：即日起至2019年4月10日。
（二）报名的形式：需要提供的相关证明资料：报名表，含“应聘岗位”栏填写报考岗位，详见（附件2），于2019年4月10日前发至邮箱（sytram@qq.com）。
（三）报名须满足相应岗位的基本条件、任职条件，每人限报1个岗位。
（四）选拔方式：笔试+面试 。笔试以专业知识和文字表达能力、逻辑能力（管理岗位）为主。面试主要考虑应聘人员的主要工作经历、工作业绩、专业知识水平、工作思路、文字和雨衣表达能力等综合素养。轨道交通行业相同岗位工作经验的，可以免笔试。
（五）人才录用：根据选拔结果及定岗定编、岗位空缺情况实施聘任。与三亚市轨道交通有限公司签订劳动合同。
附件：1.任职资格条件及岗位主要职责
任职资格条件及岗位主要职责
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招聘岗位 |
值班主任 |
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招聘期限 |
2019-4-10截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专及以上 |
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工作经验 |
本科：3年及以上轨道交通调度、乘务管理相关工作经验； 大专：5年及以上轨道交通调度、乘务管理相关工作经验。有轨道交通新线筹备等工作经验者优先考虑。 |
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年龄要求 |
25～35周岁 |
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职位要求 |
中级职称或持有相应专业的执业资格证书可优先考虑；具备轨道交通行车组织、供电、车辆、信号相关专业知识，具备良好的心理素质和应变能力、良好的沟通能力。普通话流利，有较好的计算机应用能力、协调及合作能力，身体健康，能适应夜班工作需要。 |
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户籍要求 |
同等条件下，海南、广东户籍优先。 |
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职位职责 |
1.总体负责生产相关调度指挥工作； 2.审核施工计划，定期分析施工计划的执行和落实； 3.在突发情况或设备故障时，指挥各调度岗位、运营各岗位及时应对，落实应急预案； 4.负责编制调度室各项规章制度及工作流程； 5.负责调度班组管理，包括安全管理、作业管理、劳动纪律、培训组织、作业纪律、标准化管理； 6.负责事故/事件处理分析报告的编写； 7.负责组织进行运营日报的编写； 8.完成领导交办的其他工作任务。 |
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工作地点 |
海南三亚 |
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招聘岗位 |
设备调度 |
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招聘期限 |
2019-4-10截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专及以上 |
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工作经验 |
本科：2年及以上轨道交通设备管理相关工作经验， 大专：3年及以上轨道交通设备管理相关工作经验。 有轨道交通供电专业、车辆专业工作经验优先考虑。 |
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年龄要求 |
40周岁以下 |
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职位要求 |
具备轨道交通设备相关专业知识、具备良好的心理素质和应变能力、良好的沟通能力。普通话流利，有较好的计算机应用能力、协调及合作能力，身体健康，听力及辨色力正常，能适应夜班工作需要。 |
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户籍要求 |
同等条件下，海南户籍优先。 |
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职位职责 |
1.监控有轨电车各系统设备日常运作； 2.根据施工计划，组织完成各系统设备的检修作业； 3.在设备故障情况下，组织力量及时进行抢修； 4.参与相关规章制度的编写； 5.定期对设备故障情况进行统计分析，督促各维修单位确保设备维修质量； 6.编写抢修过程事件分析报告； 7.负责运营日志/事件报告等的填写； 8.完成领导交办的任务。 |
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工作地点 |
海南三亚 |
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招聘岗位 |
行车调度 |
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招聘期限 |
2019-4-10截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专及以上 |
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工作经验 |
本科：2年或以上轨道交通工作经验； 大专：3年或以上轨道交通工作经验。 有行车调度、乘务轮值/队长工作经验者优先考虑。 |
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年龄要求 |
20～35周岁 |
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职位要求 |
具备行车组织相关专业知识、具备良好的心理素质和应变能力、良好的沟通能力。普通话流利，有较好的计算机应用能力、协调及合作能力。 |
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户籍要求 |
同等条件下，海南、广东户籍优先； |
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职位职责 |
1.根据时刻表安排组织列车运行，并根据实际需要进行灵活调整； 2.负责停车场调车组织； 3.负责信号系统的中央操作； 4.在设备故障或突发情况下，及时干预，并落实各项应急预案； 5.参与行车组织相关规章制度、应急预案的编写； 6.编写故障、事故处理分析报告； 7.负责运营日志相关内容的填写； 8.领导交办的其他工作。 |
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工作地点 |
海南三亚 |
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招聘岗位 |
运输策划管理岗 |
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招聘期限 |
2019-4-10截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专及以上 |
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工作经验 |
本科：3年以上相关经验。 大专：5年以上相关经验。 有轨道交通新线筹备，服务管理工作经验者优先考虑。 |
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年龄要求 |
25-40周岁 |
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职位要求 |
具有轨道交通运输时刻表、施工组织相关专业知识；较强的沟通学习能力；认真对待岗位工作，踏实肯干，有高度的责任感。 |
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户籍要求 |
同等条件下，海南、广东户籍优先。 |
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职位职责 |
1.负责日常运输策划及施工管理，保障有轨电车正常、有序运营； 2.运输策划（时刻表编制、分析；节假日运输组织方案；运营情况分析等）；生产管理（施工计划编制、施工许可证管理、施工纪律、施工执行情况分析等）； 3.协助进行调度室日常管理工作； 4.组织制定运营运输生产管理流程及规章制度，并落实运营生产管理体系维护及保障； 5.完成上级临时交办的其它工作。 |
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工作地点 |
海南三亚 |
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招聘岗位 |
有轨电车司机 |
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招聘期限 |
2019-4-10 截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专或以上学历 |
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工作经验 |
大专以上学历，理工科专业；熟悉道路交通基本法律法规，有轨道交通电客车驾驶工作经验者优先考虑。 |
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年龄要求 |
35周岁以下 |
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职位要求 |
1.身体素质： （1）身高170cm及以上； （2）左右双眼裸眼视力均不低于4.9； （3）听力、辨色力正常，无恐高症； 2.思想品质良好，组织纪律性强，能吃苦耐劳，适应倒班工作； 3.具备良好的心理素质和应变能力、良好的沟通能力。普通话流利，有较好的计算机应用能力、协调及合作能力，团队管理能力。 |
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户籍要求 |
同等条件下，海南户籍优先。 |
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职位职责 |
1. 严格执行公司、部、室及车队各项规定制度，牢固树立安全第一的思想，切实把好行车安全关； 2. 负责驾驶电客车，安全、准点的将乘客输送到目的地，负责驾驶电客车在车场内的调车、转线、试车线调试作业； 3. 出乘前，做好充分休息，保持精力充沛，出乘后集中思想，确保行车安全； 4. 服从行车调度员的指挥，严格执行复诵制度，确保列车正常运作；严格遵守“两纪一化”和“呼唤应答”制度，严格按《乘务运作手册》的要求做好列车整备作业，确保出场列车状态良好，及时消灭行车安全隐患和客车故障隐患； 5. 正线服务时，严格按《列车时刻表》和客运服务要求，动车前严格把住信号关、道岔关、凭证关，为乘客提供安全、准点、快捷、舒适的服务； 6. 当发生车辆故障时，严格按《车辆故障处理指南》的规定程序处理，确保列车安全运行。 7. 发生突发事件时，严格按相关应急处理程序处理事件，尽快恢复服务。 8. 严格按照线路、电客车限制速度运行，确保行车及人身安全。 9. 在运营中发生的问题要按规定及时向行车调度汇报，退乘及时填写名帐及向当班负责人汇报。 完成上级安排的其他工作。 |
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工作地点 |
海南三亚 |
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招聘岗位 |
票务管理岗 |
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招聘期限 |
2019-4-10 截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专及以上 |
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工作经验 |
本科：3年及以上轨道交通票务管理相关工作经验； 大专：5年及以上轨道交通票务管理相关工作经验。 有轨道交通新线筹备，票务清分、审核及稽查等工作经验者优先考虑。 |
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年龄要求 |
40周岁以下 |
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职位要求 |
具备票务相关专业知识,良好的心理素质,应变能力,规章及方案编写能力,计算机应用能力,协调及合作能力,团队统筹及管理能力。 |
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户籍要求 |
在同等条件下，海南户籍优先。 |
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职位职责 |
1.搭建票务运作及监审体系； 2.负责完成票务清分、审核及稽查的业务，并出具分析报告； 3.负责票务规章、方案及通知的编写； 4.负责汇总和统计周期性部门级票务报表； 5.负责客运票务模块团队建设及班组管理； 6.负责制定票务管控流程； 7.负责票务模块的各项培训工作； 8.负责周期性票务数据审核，与财务做好对帐； 9.领导交办的其他工作。 |
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工作地点 |
海南三亚 |
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招聘岗位 |
弱电技术管理岗 |
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招聘期限 |
2019-4-10截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专及以上 |
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工作经验 |
本科：1年及以上轨道交通信号、通信、AFC、机电等相关工作经验。 大专：3年及以上轨道交通信号、通信、AFC、机电等相关工作经验。 有城市轨道交通新线筹备工作经验优先考虑。 |
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年龄要求 |
40周岁以下 |
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职位要求
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1.专业要求：铁路信号、通信、AFC、机电等相关专业； 2.掌握轨道交通信号、通信、AFC系统、机电等相关专业知识，有检修管理经验者优先； 3.具备良好的心理素质和应变能力、良好的沟通协调能力； 4.普通话流利，有较好的计算机应用能力、协调及合作能力，身体健康，听力及辨色力正常； |
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户籍要求 |
同等条件下，海南、广东户籍优先。 |
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职位职责 |
1.负责供电系统（变电/接触网）的维修技术管理工作； |
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工作地点 |
海南三亚 |
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招聘岗位 |
质量管理岗 |
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招聘期限 |
2019-4-10 截止 |
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薪资待遇 |
面议 |
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招聘类型 |
社会招聘 |
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招聘人数 |
若干 |
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学历要求 |
大专及以上 |
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工作经验 |
本科：3年及以上轨道交通安全质量管理相关工作经验； 大专：5年及以上轨道交通安全质量管理相关工作经验。 有轨道交通新线筹备工作经验者优先考虑。 |
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年龄要求 |
40周岁以下 |
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职位要求 |
1.专业要求：运输、车辆、供电、工务、弱电等设备专业 2.岗位能力要求：熟悉轨道交通行车/设备安全质量管理相关法律、法规及政策条例且具备2年以上基层维修管理工作经验。 |
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户籍要求 |
在同等条件下，海南、广东户籍优先。 |
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职位职责 |
1.负责定期对质量进行督查，监督各部门对质量管理开展检查，并对检查中存在的质量问题督促整改； 2.负责组织或参与建设工程的质量事故调查和处理工作，督促相关部门开展事故分析与处理； 3.负责对劳动安全情况进行定期/专项检查，发现隐患并落实整改，发布安全检查通知以及检查通报； 4.组织编制运营专项应急预案，组织开展应急演练、应急处置、调查评估、信息发布和应急保障等工作； 5.组织安全管理的宣传教育工作，落实安全生产月、消防安全月活动； 6.完成上级布置的其他工作。 |
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工作地点 |
海南三亚 |
职位申请表 任职资格条件及岗位主要职责 