工作职责：

1、全面负责公司工程项目、技术、经营等工作。

2、参与公司重大问题的决策；参与制定公司年度经营计划和预算方案，掌握和了解公司内外动态，及时向董事长反映，并提出建议，负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

3、引导建立和完善公司内部运作机制，并从总体策略上推进流程、制度的执行。

4、参加公司管理层的“事业合伙人”制度。

5、在董事长授权下，负责领导相关部门开展经营管理工作或开展专项业务管理工作；协调与政府部门和合作单位等的关系。负责处理董事长下达的其他相关工作。

任职资格：

1、30-45岁，建筑类、工程管理类等相关专业大专以上学历。

2、从事建筑行业中高层管理岗位5年以上，具有丰富的施工企业、国企中高层管理经验、高级职称者优先。

3、熟悉建筑行业各项流程、规范规程、国家相关法规。

4、具有很强的组织协调能力、判断决策能力、人际沟通能力和影响力及书面表达能力；具有良好的职业道德操守、强烈的事业心、责任感和团队合作精神；具有挖掘和培养下属能力，身体健康，有较强的抗压能力。

5、能接受出差等。

职位类别： 副总经理/副总裁/首席运营官COO

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